为进一步加强我院毕业生就业指导工作，推进就业工作顺利开展，3月29日下午，我院在08B209会议室召开2022届毕业生就业工作会议，学院党委书记吴琳芳、院长刘元朋、党委副书记张丽娜以及学院各系（部)主任和毕业班辅导员参加会议，会议由吴琳芳主持。
首先，张丽娜对目前2022届毕业生的就业情况进行介绍，提供各专业详细就业数据，并针对就业过程中出现的各种相关问题进行分析。各系(部)主任和毕业班辅导员分别发言，从多个角度介绍我院本科毕业生目前的就业现状、就业心理和现实问题，分享各自在就业工作中的经验和方法。
在深入交流后，各系(部)主任与学院正式签订2022年就业目标责任书，大家纷纷表示将积极动员各系(部)教师，全员参与、形成合力，共同做好毕业生就业工作。
随后，刘元朋指出，毕业生就业状况是检验高校人才培养质量的试金石，要认识到就业工作的严峻性和紧迫感，从学生角度出发，运用精准数据分析和互联网思维扎扎实实做好就业工作。
最后，吴琳芳作总结发言。她强调，一要提高站位，将就业工作与能力作风建设相结合，增强就业工作的责任感；二要多措并举，落实精准帮扶，做到就业政策准确传达，就业信息及时发布，就业动员精准到位；三要形成合力，各系(部)老师与辅导员相结合，强化分工合作，建立定期沟通交流机制，共同推进就业工作。
通过本次会议，学院教师准确把握就业形势，全力挖掘就业市场潜力，为做好各项就业工作提供了遵循，指明了方向，确保实现毕业生更高水平、更高质量就业，为全省实现“两个确保”实施“十大战略”作出应有贡献。（文/图 林允博李怡琼 编辑/林允博 审核/张丽娜）
